O 13º salário é uma remuneração adicional paga anualmente aos trabalhadores formais no Brasil, equivalente a um doze avos do salário por mês trabalhado.
Nas finanças pessoais, o 13º funciona como uma renda extra estratégica que pode ser usada para quitar dívidas, construir reservas financeiras, investir ou planejar gastos sazonais.
Também é conhecido como gratificação natalina, sendo um recurso importante para organização financeira ao final do ano.
Contexto nas Finanças Pessoais
O 13º salário tem um papel central no planejamento financeiro, especialmente para quem deseja melhorar sua relação com dinheiro. Ele pode ser aplicado em diferentes estratégias:
– Quitar dívidas com juros altos (cartão de crédito, cheque especial).
– Criar ou reforçar a reserva de emergência, essencial para estabilidade financeira.
– Investir em produtos como Tesouro Direto, CDBs, fundos de renda fixa ou ações.
– Planejar despesas anuais, como IPVA, material escolar e presentes de fim de ano.
– Organizar o orçamento para começar o próximo ano com saúde financeira.
Esse rendimento adicional também favorece quem utiliza ferramentas de controle financeiro, como planilhas, apps de gestão, bancos digitais e plataformas de investimento, ajudando a visualizar cenários e priorizar objetivos.
Exemplos de uso prático do 13º nas finanças pessoais:
– Antecipar parcelas e reduzir juros.
– Diversificar investimentos.
– Criar metas financeiras anuais usando o valor recebido.
Links Relacionados
Veja também: Planejamento financeiro anual, Reserva de emergência
Fonte externa útil: Ministério do Trabalho.
Entendeu o que é 13º salário? Explore mais termos do nosso glossário de finanças pessoais!